Brise-glace
La galerie de portraits
En deux cercles qui tournent, chacun dessine une partie du visage de la personne en face, sur la feuille qu'elle porte, puis change de partenaire. Chacun repart avec un portrait fait par sept ou huit mains différentes, et le groupe a échangé en tête-à-tête avec autant de personnes en vingt minutes.
Repères
- IntentionCréer du lien
- Durée20 à 30 min
- Groupe8 à 30 personnes
- FormatPrésentiel
- Le groupeNe se connaît pas, Se connaît un peu
- EngagementLéger
- MatérielUne feuille rigide ou une feuille sur un support cartonné par personne, Un feutre par personne, Un minuteur, Du ruban adhésif pour la galerie finale
- Comité de directionÀ éviter
Avant de vous lancer : Le jeu met le visage de chacun au centre, sous le regard de plusieurs personnes. Annoncez qu'on dessine pour rire et non pour ressembler, que personne ne commente le physique de quelqu'un, et que l'on peut demander à être dessiné en symbole ou en objet plutôt qu'en visage. Personne n'est obligé d'afficher son portrait.
La consigne à lire
« On va faire connaissance en se dessinant les uns les autres, à plusieurs mains. »
« Écrivez votre prénom en haut de votre feuille et gardez-la avec vous. »
« Vous êtes en deux cercles, face à face. À chaque tour, vous dessinez une seule partie du visage de la personne en face, sur sa feuille. »
« Pendant que vous dessinez, vous vous posez la question du tour. »
« Au signal, le cercle extérieur tourne d'une place. On ne commente pas les visages, on dessine pour rire. »
« Premier tour : le contour du visage. C'est parti. »
« On va faire connaissance en se dessinant les uns les autres, à plusieurs mains. »
« Écris ton prénom en haut de ta feuille et garde-la avec toi. »
« On est en deux cercles, face à face. À chaque tour, tu dessines une seule partie du visage de la personne en face, sur sa feuille. »
« Pendant que tu dessines, on se pose la question du tour, à deux. »
« Au signal, le cercle extérieur tourne d'une place. On ne commente pas les visages, on dessine pour rire. »
« Premier tour : le contour du visage. C'est parti. »
Le déroulé minuté
| Minute | L'animateur | Le groupe |
|---|---|---|
| 0 à 3 | Distribue feuilles et feutres, forme les deux cercles face à face, lit la consigne. | Écrit son prénom, se place face à un partenaire. |
| 3 à 19 | Annonce à chaque tour la partie du visage et la question, chronomètre deux minutes, fait tourner le cercle extérieur. Huit tours. | Chaque binôme échange sa feuille, dessine la partie demandée sur la feuille de l'autre, se pose la question, récupère sa feuille, puis tourne. |
| 19 à 23 | Invite chacun à regarder son portrait, puis à l'afficher au mur s'il le souhaite. | Découvre son portrait, rit, l'affiche ou le garde. |
| 23 à 26 | Fait faire le tour de la galerie en silence. | Regarde les portraits, retrouve les traits qu'il a dessinés. |
| 26 à 30 | Pose la question de débrief et fait le pont vers la suite. | Trois ou quatre personnes répondent. |
Préparation : Prévoyez une feuille sur support rigide par personne, pour dessiner debout. Préparez la liste des parties du visage, une par tour : contour du visage, yeux, sourcils, nez, bouche, oreilles, cheveux, un accessoire ou un détail. Choisissez une question courte par tour à poser pendant qu'on dessine. Libérez un espace pour deux cercles concentriques et un mur pour l'exposition finale.
Le débrief qui fait le lien avec la réunion
La question : « Qu'est-ce que vous avez appris sur une personne pendant que vous dessiniez son nez ou ses oreilles ? »
Pour relancer : « Que dit ce portrait, fait par huit personnes qui ne vous connaissaient pas, de la façon dont on se voit les uns les autres ? »
Le pont vers la suite : Votre portrait est fait de huit regards différents, aucun n'est juste et l'ensemble vous ressemble un peu. C'est ce qui va se passer aujourd'hui sur notre sujet : chacun en voit une partie, c'est en les assemblant qu'on aura l'image.
Avec qui, et quand dans la séance
Idéal pour un groupe qui fait connaissance et qui dispose d'un peu de temps : début de formation longue, séminaire d'intégration, nouvelle équipe. Le dessin donne une raison de se regarder et de se parler en tête-à-tête, ce qui aide les personnes qui détestent les tours de table. Moins adapté à un groupe qui se connaît déjà par cœur, ou qui trouvera l'exercice enfantin : prenez « Les cercles concentriques », qui garde la rotation sans le dessin. À éviter avec un groupe pressé : vingt minutes minimum.
Le bon moment
En ouverture d'une formation ou d'un séminaire, après l'accueil et le rappel de l'objectif, quand les participants ne se connaissent pas encore.
Dans une réunion d'une heure
Pas dans une réunion d'une heure : vingt à trente minutes, c'est la moitié de la séance. Prenez plutôt « Le portrait à l'aveugle », dix minutes en binôme.
Dans une journée de séminaire
En ouverture de première matinée, de 9 h 15 à 9 h 45, juste après l'accueil. Affichez la galerie au mur pour la journée, et revenez-y à la clôture si vous voulez faire le lien avec ce que le groupe a vécu.
Variantes
En visio
Pas de version fidèle en visio. À distance, faites dessiner chaque participant par trois collègues en salles de sous-groupes, chacun sur sa feuille, puis montrez les trois versions à la caméra. Ou prenez « Le portrait à l'aveugle » en visio.
En grand groupe
Au-delà de trente personnes, faites plusieurs paires de cercles de dix à seize personnes. Gardez huit tours au maximum, même si le cercle est plus grand : chacun ne rencontre pas tout le monde, et ce n'est pas grave.
À trois ou quatre
À huit, faites quatre tours en regroupant deux parties du visage par tour, ou passez à un seul cercle où chacun passe sa feuille à sa gauche à chaque tour, le modèle restant assis en face.
Avec un groupe tendu
Dans un groupe en tension, le tête-à-tête imposé et le regard sur le visage peuvent être pesants. Faites dessiner un objet que chacun pose devant lui plutôt que son visage, ou prenez « Les cercles concentriques » avec des questions sur le sujet du jour.
Quand ne pas l'utiliser
- Quand une personne du groupe a une différence visible qu'elle n'a pas choisi d'exposer.
- Quand le groupe dispose de moins de vingt minutes.
- Quand une partie du groupe ne peut pas tenir debout longtemps et que l'espace ne permet pas de faire tourner des chaises.
Les pièges
- Oublier que la feuille appartient au modèle : chacun doit récupérer sa propre feuille avant de tourner, sinon les portraits se mélangent.
- Laisser les tours durer trois minutes ou plus : l'énergie retombe. Deux minutes suffisent.
- Laisser passer un commentaire sur le physique de quelqu'un. Recadrez immédiatement, avec le sourire.
- Supprimer les questions de tour : on dessine, mais on ne fait pas connaissance.
Inclusion et accessibilité
À qui ça peut faire du mal : Aux personnes complexées par leur visage ou leur corps, à celles qui ont une différence visible, et à celles qui gardent un mauvais souvenir du dessin à l'école.
Handicap
Le jeu peut se faire assis : seul un cercle de chaises tourne, l'autre reste en place. Une personne qui ne peut pas tenir un feutre décrit à voix haute ce que son partenaire doit dessiner sur sa propre feuille. Pour une personne aveugle, proposez une version où l'on écrit sur sa feuille un mot qui la décrit après l'échange, et on lui lit ces mots à la fin.
Langue
Les parties du visage et les questions de tour s'affichent par écrit. Choisissez des questions simples, auxquelles on peut répondre en quelques mots.
Timidité
Le dessin donne quelque chose à faire avec les mains pendant qu'on parle, ce qui aide beaucoup les timides. Le tête-à-tête évite de parler devant le groupe. Personne n'est obligé d'afficher son portrait.
Différences culturelles
Regarder longuement le visage de quelqu'un, en particulier d'une personne de l'autre sexe ou d'un supérieur, peut gêner. Autorisez un symbole ou un objet à la place du visage, et laissez chacun choisir sa place de départ.
Une scène type
Première matinée d'une formation de trois jours, vingt personnes de quatre métiers différents. L'animateur forme deux cercles et annonce le premier tour : le contour du visage, et la question « Qu'est-ce qui t'a amené ici ? ». Au troisième tour, celui du nez, la salle rit franchement. Une participante a demandé à être dessinée en tasse de café : sa feuille circule comme les autres. À la fin, chacun découvre son portrait aux yeux dépareillés. Les portraits restent au mur trois jours. Le deuxième jour, plusieurs participants se saluent en désignant le nez qu'ils ont dessiné.
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Origine et sources
Activité de dessin collectif répandue en animation et en formation, sans auteur connu. Texte entièrement écrit par Insuffle.
Où ce format est décrit : sessionlab.com (portrait-gallery), surfoffice.com (energizers-team-warmups).
Fiche complète, variantes et projection : https://icebreaker.insuffle.com/la-galerie-de-portraits/ · Insuffle, libre pour animer.
Les questions qu'on nous pose
Combien de temps dure la galerie de portraits ?
Vingt minutes avec six tours de deux minutes et une galerie rapide, trente minutes avec huit tours et un vrai débrief. La mise en place des cercles prend à elle seule deux ou trois minutes.
Quelles questions poser à chaque tour ?
Des questions légères et différentes à chaque tour : ce qui t'a amené ici, ton premier métier rêvé, un lieu où tu te sens bien, ce que tu attends de la journée. Une banque de questions pour créer du lien donne d'autres idées.
Que faire si quelqu'un ne veut pas être dessiné ?
Il choisit un objet ou un symbole qui le représente, et les autres dessinent cet objet à sa place. Il garde sa place dans les cercles et les échanges, ce qui est l'essentiel.
Que faire des portraits après le jeu ?
Affichez-les au mur avec l'accord de chacun, et servez-vous-en comme porte-nom ou pour former des sous-groupes. Chacun peut aussi emporter le sien.
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Mis à jour le 9 novembre 2026 par Yoan Lureault.